Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Žmogiškųjų išteklių asistentas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome žmogiškųjų išteklių asistento, kuris prisijungtų prie mūsų komandos ir padėtų užtikrinti sklandų personalo skyriaus darbą. Ši pozicija yra puiki galimybė pradedančiajam specialistui įgyti vertingos patirties žmogiškųjų išteklių srityje, dirbant su įvairiomis užduotimis, susijusiomis su darbuotojų administravimu, dokumentų tvarkymu, atrankos procesais ir kitomis personalo funkcijomis.
Žmogiškųjų išteklių asistentas glaudžiai bendradarbiaus su personalo vadovu ir kitais komandos nariais, siekdamas užtikrinti, kad visi procesai būtų vykdomi efektyviai ir laikantis įmonės politikos bei teisinių reikalavimų. Jūs būsite atsakingas už darbuotojų duomenų tvarkymą, dokumentų rengimą, pagalbą organizuojant atrankas, naujų darbuotojų įdarbinimo procesą bei kitus administracinius darbus.
Sėkmingas kandidatas turėtų būti organizuotas, atsakingas, gebantis dirbti su konfidencialia informacija ir turėti gerus bendravimo įgūdžius. Taip pat svarbu mokėti naudotis pagrindinėmis biuro programomis ir turėti norą mokytis bei tobulėti žmogiškųjų išteklių srityje.
Pagrindinės užduotys apima darbuotojų bylų tvarkymą, darbo sutarčių rengimą, pagalbą organizuojant mokymus, darbuotojų apklausų vykdymą, ataskaitų rengimą bei kitų personalo procesų palaikymą. Ši pozicija reikalauja kruopštumo, dėmesio detalėms ir gebėjimo dirbti komandoje.
Jei esate motyvuotas, atsakingas ir norite pradėti karjerą žmogiškųjų išteklių srityje, kviečiame kandidatuoti į šią poziciją ir tapti mūsų profesionalios komandos dalimi.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Tvarkyti darbuotojų dokumentaciją ir bylas
- Padėti organizuoti darbuotojų atrankos procesus
- Rengti darbo sutartis ir kitus personalo dokumentus
- Palaikyti darbuotojų duomenų bazes ir atnaujinti informaciją
- Organizuoti naujų darbuotojų įvedimo procesą
- Padėti planuoti ir organizuoti mokymus bei renginius
- Rengti ataskaitas ir suvestines personalo skyriui
- Atsakyti į darbuotojų užklausas ir teikti informaciją
- Užtikrinti, kad visi procesai atitiktų teisės aktus
- Bendradarbiauti su kitais skyriais dėl personalo klausimų
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis arba aukštesnysis išsilavinimas (pageidautina personalo valdymo srityje)
- Geri organizaciniai ir administraciniai įgūdžiai
- Gebėjimas dirbti su konfidencialia informacija
- Puikūs bendravimo ir bendradarbiavimo įgūdžiai
- Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai (MS Office, ypač Excel)
- Gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje
- Atsakingumas ir dėmesys detalėms
- Lankstumas ir gebėjimas prisitaikyti prie pokyčių
- Geros lietuvių kalbos žinios, anglų kalbos mokėjimas – privalumas
- Motyvacija mokytis ir tobulėti žmogiškųjų išteklių srityje
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokios yra jūsų patirtys žmogiškųjų išteklių srityje?
- Kaip tvarkote konfidencialią informaciją?
- Kaip organizuojate savo darbo dieną?
- Kokias personalo valdymo sistemas esate naudojęs?
- Kaip sprendžiate konfliktines situacijas darbe?
- Kokie yra jūsų ilgalaikiai karjeros tikslai?
- Kaip reaguojate į greitai besikeičiančias situacijas?
- Kaip užtikrinate, kad jūsų darbas atitiktų teisės aktus?
- Kokie yra jūsų stipriausi administraciniai įgūdžiai?
- Kaip prisidedate prie komandinio darbo?
